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TODAS AS GERAÇÕES TÊM

UMA EXPERIÊNCIA DIFERENTE.

Sabemos que uma equipe heterogênea, em grande maioria, performa em índices muito maiores quando comparadas a equipes homogêneas.

Pesquisas validaram a hipótese de que empresas que trabalhavam ativamente para reverter a tendência da equipe “exclusivamente jovem” ou “exclusivamente experiente” possuem vantagens por conseguirem se relacionar com clientes e funcionários de várias gerações, além de inovar e resolver problemas com muito mais facilidade.

86% dos trabalhadores globais preferem trabalhar em uma equipe multigeracional.

INOVAÇÃO E CRIATIVIDADE SÃO OS MOTIVOS.

Randstad Workmonitor, 2018.

A análise parece óbvia: a multigeracionalidade é vantagem para a empresa e é preferida pelos colaboradores, porém ela só acontece da forma correta se for bem gerenciada pelas organizações. É justamente nesse fator que o FaçaAgora! atua.

TRABALHAMOS METODOLOGIAS QUE

INTEGRAM GERAÇÕES MAIS EXPERIENTES E MAIS JOVENS

E POTENCIALIZAM RESULTADOS DE ORGANIZAÇÕES.

NOSSO PROPÓSITO

Transformar o Brasil no maior celeiro de jovens talentos do mundo.

NOSSA MISSÃO

Queremos revolucionar a trajetória profissional de jovens para transformar o mercado brasileiro.

NOSSOS VALORES

Segundo Eric Schmidt, o volume de informações produzidas em 2 dias atuais é equivalente ao volume de informações produzidas pela humanidade do ano 0 ao ano de 2003.

Ok, mas o que isso significa? Significa que hoje o diferencial competitivo não é mais ter o acesso à informação, mas sim O QUE VOCÊ FAZ com essa informação.

Por esse motivo o FaçaAgora! trabalha focado em ajudar pessoas e empresas a transformarem desafios em diagnósticos, diagnósticos em dados, dados em soluções, soluções em ações, ações em resultados.

E para que desafios sejam transformados em resultados, focamos no que chamamos de tripé de desenvolvimento:

alguns de nossos colaboradores contam:

como é trabalhar no FaçaAgora!?

img - sobre - colaboradores - thiago

“FaçaAgora! é um local pra colocar as ideias em prática com autonomia para testar com uma equipe enxuta que concilia resultado com velocidade. Em produtos, nos orgulhamos em dizer que formamos cada nova pessoa em até 12 dias para impactar, trimestralmente, mais de 35 altas lideranças de organizações e mais de 140 pessoas. Fazer parte disto é testar formas de aumentar este impacto neste momento!” 

Thiago Nascimento

Head of Product

img - sobre - colaboradores - aline

“Trabalhar no FaçaAgora! é sinônimo de crescimento e amadurecimento. O aspecto visionário do Time é um propulsionador constante para um trabalho “fora da caixa”. Atuar na consolidação de marca e na experiência dos nossos usuários, por meio do Design, nos traz o reconhecimento diário de mais de 5000 alunos. Me orgulho em dizer que sou Time FaçaAgora! pois não pensamos em ser melhores que os outros, mas melhores que nós mesmos.”

Aline M Pagnossin 

Graphic & UI / UX Designer

img - sobre - colaboradores - almeida

“Se eu tivesse que resumir o trabalho no FaçaAgora! em duas palavras seriam desenvolvimento e execução. Desenvolvimento pessoal, ideias colocadas em prática o tempo todo. Afinal, de boas ideais o cemitério está cheio e toda conversa precisa ter saídas claras, com prazos e responsáveis. Desenvolvimento junto com nossos parceiros, afinal, esse é o motivo do nosso trabalho. Transformar pessoas e empresas por meio da cultura de execução. FaçaAgora! é ação e a ação transforma todos que estão envolvidos com ela.”

Lucas Almeida

Head of Sales

img - sobre - colaboradores - julia

“No FaçaAgora! pude comprovar como a educação e a formação de pessoas e profissionais pode acontecer de forma não tradicional e, ainda assim, eficiente, ou até mais. Poder ser ferramenta de ação, implementando metodologia executora, sabendo de um time disposto a ouvir, nos torna autônomos e ainda mais responsáveis pelas pessoas e empresas que se envolvem com nossos produtos. É ir além de provocar pessoas, é sobre munir cada uma delas para que, de fato, façam a diferença.”

Julia Sanseverino

Product Development